Hvad gør en virksomhedsvideo god – og hvordan finder vi den rette form?
Mange virksomheder ved, at video er et stærkt kommunikationsværktøj – men er i tvivl om, hvad de skal vise, og hvordan det skal gøres. Skal det være et interview? En stemningsvideo? En case? Noget helt andet?
Det korte svar er: Det kommer an på, hvad videoen skal kunne. Her er nogle typiske overvejelser, vi tager sammen, før vi går i gang.
Hvem er videoen til – og hvad skal den gøre?
Vi starter altid med målgruppen. Er det kunder, nye medarbejdere, investorer – eller internt i organisationen?
Formålet styrer valget af format, tone og varighed.
Har I noget vigtigt at fortælle?
Vil I vise, hvordan I arbejder?
Er målet at skabe tillid, synlighed eller forståelse?
Når vi kender svaret, bliver valget af videoform langt nemmere.
Hvad skal vi vise – og hvem skal sige det?
Nogle gange er det personer, der bærer budskabet – andre gange er det det visuelle indtryk.
Vi kan arbejde med:
Interview eller speak
Miljøbilleder fra hverdagen
Klip fra produktion, samarbejde eller brugssituationer
Tekst og grafik, der forklarer uden speak
Der findes ikke én rigtig måde. Men der findes en god løsning – til jeres situation.
Læs mere om videoproduktion her:
Hvad gør videoen effektiv?
En god virksomhedsvideo:
Fremstår troværdig og ærlig
Er skarp i sin form og klar i sin fortælling
Har passende længde og passende visuel rytme
Er nem at bruge på de ønskede platforme
Min opgave er at sikre, at videoen rammer rigtigt – uden at I skal bruge unødig tid på teknik og tvivl.
Klar til at finde den rette form?
Hvis I overvejer at bruge video i jeres kommunikation, men er i tvivl om hvordan, så tag fat i mig.
Det kræver ikke færdige svar – bare en idé om, hvem I gerne vil nå, og hvad I vil fortælle.
Få mere information om det gode videointerview her:
Overvejer I at bruge video, men er i tvivl om hvordan?
Læs blogindlægget Hvad gør en god virksomhedsvideo – og hvordan finder vi den rette form, hvor jeg gennemgår, hvordan vi sammen finder den løsning, der passer til jeres behov og målgruppe.